CCOO ha firmado en el Consejo del Diálogo Social nuevas medidas para los trabajadores afectados por la crisis

El pasado 16 de Febrero se ha firmado un paquete de medidas para superar la crisis económica en Castilla y león que ha contado con el respaldo del sindicato CCOO Castilla y León. Se trata de medidas complementarias a las que presentó en su día el Gobierno Regional y se han puesto en marcha a iniciativa de los sindicatos. El Secretario General de CCOO, Angel Hernández, ha señalado como “muy necesarias” las medidas que se han firmado hoy en el Consejo del Diálogo Social.

El paquete para ayudar a los trabajadores que están sufriendo la crisis, está inspirado completamente por Comisiones Obreras, junto con UGT. Incluye las siguientes medidas.

- Habrá una ayuda para los trabajadores afectados por expedientes de suspensión de empleo temporal. La ayuda será de 10 € diarios para bases de cotización hasta 1.900 euros y de 8 € diarios para bases de cotización superiores a 1.900 €. La ayuda se otorgará por un máximo de 120 días siempre que la suspensión dure, al menos, ese periodo. La subvención se concederá a trabajadores en regulación de empresas que hayan presentado un ERE para menos de 250 trabajadores y que el expediente se haya resuelto con acuerdo entre las partes entre el 1 de noviembre hasta el 31 de diciembre.

El Secretario General de CCOO Castilla y León, Angel Hernández, ha señalado que la filosofía de estas ayudas es “animar a las empresas a presentar expedientes de suspensión, nunca de extinción y, por otro lado, favorecer la renta de los trabajadores afectados por la crisis y, de esta manera, animar el consumo”.

- Se ha firmado otra ayuda para trabajadores mayores de 55 años que pierden su empleo. Estos trabajadores y trabajadoras unen a su situación de desempleo la circunstancia de ver aminorada su base de cotización que sirve para el cálculo de sus pensiones. Por ello el Consejo del Diálogo Social ha acordado conceder una ayuda de pago único para todos los que estén en esta situación que oscila entre los 1.200 y los 1.800 euros, según su antigüedad y sus bases de cotización. En este mismo apartado se ha decidido constituir un grupo de trabajo para establecer una “renta garantizada de ciudadanía” para aquellas personas que se encuentran en riesgo de exclusión social en Castilla y León. Para el Secretario General de CCOO este acuerdo es fundamental para “ evitar que sean los trabajadores los que se lleven la peor parte de la crisis”.

- Dentro del capítulo de políticas activas ha habido otro acuerdo por el que aquellos trabajadores y trabajadoras que acaben el subsidio o la prestación de desempleo podrán tener una ayuda de 421, 79 € durante un máximo de 6 meses. Esta ayuda está vinculada a unos “itinerarios activos de empleo”. Este acuerdo tiene, en palabras de Angel Hernández, la virtualidad de ayudar a los trabajadores que han agotado sus percepciones por desempleo durante otros 6 meses, pero además contando con el apoyo de los servicios públicos de empleo para volver a encontrar un empleo”.

También se ha firmado un acuerdo que viene patrocinado por CECALE que establece líneas de ayuda económica a las empresas, especialmente las pequeñas y medianas empresas, de las que “salen muchos de los parados que están apareciendo en este momento de crisis”, ha señalado Angel Hernández. Con esta inyección económica se trata de que “fluya la liquidez hacia las empresas para que resistan esta crisis y no se pierdan los empleos”.

FUNDACION ANCLAJE DE CASTILLA Y LEON

Entre los acuerdos se ha firmado la constitución de la “Fundación Anclaje Castilla y León” que tiene como objetivo contribuir de forma activa al desarrollo sostenible de nuestra Comunidad. Desde CCOO se ha pedido en numerosas ocasiones la puesta en marcha de medidas que contribuyan a ligar las empresas con el territorio en el que desarrollan su actividad para evitar la tan temida deslocalización. Esta convicción también ha tenido peso en todas las negociaciones con las empresas que se han marchado de Castilla y León y a las que siempre se les ha pedido una compensación por la marcha.

LEY DE SERVICIOS SOCIALES Y DEPENDENCIA

El acuerdo más directamente vinculado a la creación de empleo ha sido el visto bueno de los al Borrador del proyecto de Ley de Servicios Sociales y de Dependencia. Hasta el año 2015 está previsto que su puesta en marcha permita crear 3.400 nuevas plazas para dependientes, la mitad de ellas de carácter público y, lo que es muy importante, unos 2.200 puestos de trabajo. Además se regulará la ayuda a domicilio, otro yacimiento de empleo, especialmente para las mujeres. El acuerdo incluye realizar un mapa de las necesidades en materia de servicios sociales que sirva para repartir bien estos servicios.

Además, el Secretario General de CCOO Castilla y León, Angel Hernández, ha informado de que igualmente se ha logrado un acuerdo para impulsar las infraestructuras públicas en nuestra comunidad, un pacto que permitirá incrementar el empleo también en otros sectores como la construcción.